Okres pandemii koronawirusa obliguje pracodawcę do zachowania szczególnych środków ostrożności i zabezpieczenia pracowników przed ryzykiem zakażenia. O czym powinien pamiętać i jak ma chronić pracowników?
Obowiązki pracodawcy wobec pracownika w pandemii koronawirusa – o czym trzeba pamiętać?
Od zeszłego tygodnia Polska przeszła w tryb domowej kwarantanny w związku z pandemią koronawirusa, zwanego fachowo COVID-19. W dniu 8 marca br. obowiązywać zaczęła specustawa wprowadzająca szczególne uprawnienia w celu zapobiegania, przeciwdziałania i zwalczania COVID-19, innych chorób zakaźnych oraz wywołanych nimi sytuacji kryzysowych.
Umowa na wykonanie strony internetowej – jak przygotować?
Chcesz rozreklamować swoją firmę w internecie? Planujesz zlecić wykonanie strony internetowej? Dostałeś umowę na stworzenie strony www, ale nic z niej nie rozumiesz ? W tym artykule postaramy się wyjaśnić Ci – od strony prawnej – na co musisz zwrócić uwagę zlecając wykonanie strony internetowej dla firmy, sklepu lub bloga.
Kwestionariusze osobowe do pobrania – nowe zasady dokumentacji pracowniczej
Omówienie wzorów dokumentów zmienionych przez nowe przepisy w 2019 r.
Nowe zasady prowadzenia dokumentacji pracowniczej – zwolnienie pracownika
W tym artykule kontynuujemy serię o nowych zasadach prowadzenia dokumentacji pracowniczej i postaramy się wyjaśnić, w jaki pracodawca ma poradzić sobie z zupełnie nowym obowiązkiem informowania o możliwości odbioru dokumentów przez pracownika oraz sporządzania kopii akt pracowniczych na jego wniosek.
Aktualizacja: Zasady obliczania i ponoszenia kosztów sądowych w sprawach dotyczących niezapłaconych faktur od 21 sierpnia 2019
W dniu 21 sierpnia 2019 r. weszły w życie przepisy ustawy z dnia 4 lipca 2019 r. o zmianie ustawy – Kodeks postępowania cywilnego oraz niektórych innych ustaw (Dz.U.2019.1469 z dnia 2019.08.06). Linkowanie Wam tej ustawy nie ma sensu – jej lektura nastręcza problemów praktykom, a laikowi może wyrządzić nieodwracalne problemy natury psychologicznej.
Nowe zasady prowadzenia dokumentacji pracowniczej (od stycznia 2019) – część 1. Przechowywanie akt osobowych
Artykuł wprowadza w temat prowadzenia akt osobowych pracowników wg nowych zasad, obowiązujących od stycznia 2019 r. Lektura obowiązkowa dla każdego pracodawcy lub pracownika kadr w małej firmie.
Windykacja należności za niezapłaconą fakturę krok po kroku
Artykuł ten w skrócie podsumowuje serię artykułów o windykacji w małej firmie. Dowiesz się z niego od czego powinieneś zacząć i jaką drogę będziesz musiał przejść, żeby odzyskać swoje pieniądze od nieuczciwego kontrahenta.
Postępowanie egzekucyjne – ostatni etap procedury odzyskania naszych należności od dłużnika
Prowadzisz małą firmę i chcesz odzyskać od dłużnika pieniądze? W tym artykule dowiesz się jak napisać prawidłowo wniosek egzekucyjny, wniosek o nadanie klauzuli wykonalności oraz z czym się wiąże wszczęcie postępowania egzekucyjnego. Brzmi skomplikowanie? Nic się nie bój – wszystko wyjaśnię prostym i zrozumiałym językiem. Zaczynamy!
Zasady obliczania i ponoszenia kosztów sądowych w sprawach dotyczących niezapłaconych faktur
Kontrahent nie zapłacił faktury i szykujesz przeciwko niemu pozew sądowy? Złożenie pozwu wiąże się z koniecznością uiszczenia opłat sądowych. Z tego artykułu dowiesz się m.in. na czym polega ponoszenie opłat w postępowaniu cywilnym, jak obliczać opłatę i gdzie ją zapłacić.
Jak napisać pozew sądowy o niezapłaconą fakturę i gdzie go złożyć? Instrukcja dla małej firmy krok po kroku
Prowadzisz małą firmę, Twój kontrahent nie zapłacił faktury, i nie reaguje na kolejne e-maile, telefony, ponaglenia i wezwanie do zapłaty? W tym artykule dowiesz się jak uzupełnić formularz pozwu oraz m.in. jak określić sąd do którego należy złożyć pozew. Zajrzyj do naszej instrukcji krok po kroku dotyczącej złożenia pozwu w sądzie.
Wezwanie do zapłaty i odzyskanie należności w małej firmie | Wzór, instrukcja postępowania
No i stało się! Nadchodzi 10 dzień miesiąca, a ty nerwowo spoglądasz na rejestr przelewów przychodzących. Kontrahent miał ci zapłacić już kilka dni temu, ale z jakiś powodów nic od niego nie wpływa. Telefony nie pomagają, skrzynka mailowa zaspamowana i dalej nic! Dłużnik udaje, że nie istnieje. Najwyższa pora rozpocząć działania windykacyjne.